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USICAMM Vertical 2023-2024 Media Superior
Material de estudio:
Si te interesa participar en la promoción vertical en Educación Media Superior puedes revisar las disposiciones generales del proceso de selección y las disposiciones para la promoción de cargos emitidas por la Unidad del Sistema para la Carrera de las Maestras y los Maestros (USICAMM) allí se explica cómo se debe seguir proceso para selección.
Convocatorias Media Superior Promoción Vertical 2023-2024
- AdendaCOBACH SAN LUIS POTOSÍ –
- Aguascalientes – CECYTE – AGUASCALIENTES –
- Aguascalientes – CECYTE – AGUASCALIENTES – EMSAD –
- Baja California – CECYTE – BAJA CALIFORNIA –
- Baja California Sur – CECYTE – BAJA CALIFORNIA SUR –
- Baja California Sur – CECYTE – BAJA CALIFORNIA SUR – EMSAD –
- Campeche – CECYTE – CAMPECHE – EMSAD –
- Chihuahua – CECYTE – CHIHUAHUA – EMSAD –
- Chihuahua – CECYTE – CHIHUAHUA –
- Coahuila – CECYTE – COAHUILA – EMSAD –
- Durango – CECYTE – DURANGO –
- Durango – CECYTE – DURANGO – EMSAD –
- Estado de México – CECYTE – ESTADO DE MÉXICO –
- Guanajuato – CECYTE – GUANAJUATO – EMSAD –
- Guerrero – CECYTE – GUERRERO –
- Morelos – CECYTE – MORELOS –
- Nuevo León – CECYTE – NUEVO LEÓN –
- Querétaro – CECYTE – QUERÉTARO –
- Sonora – CECYTE – SONORA – EMSAD –
- Sonora – CECYTE – SONORA –
- Tlaxcala – CECYTE – TLAXCALA –
- Tlaxcala – CECYTE – TLAXCALA –
- Zacatecas – CECYTE – ZACATECAS –
- Zacatecas – CECYTE – ZACATECAS – EMSAD –
- Jalisco – CETI – JALISCO –
- Baja California – COBACH – BAJA CALIFORNIA –
- Baja California Sur – COBACH – BAJA CALIFORNIA SUR –
- Campeche – COBACH – CAMPECHE – EMSAD –
- Chiapas – COBACH – CHIAPAS –
- Coahuila – COBACH – COAHUILA –
- Durango – COBACH – DURANGO –
- Estado de México – COBACH – ESTADO DE MÉXICO – EMSAD –
- Estado de México – COBACH – ESTADO DE MÉXICO –
- Guerrero – COBACH – GUERRERO –
- Michoacán – COBACH – MICHOACÁN –
- Nayarit – COBACH – NAYARIT –
- Quintana Roo – COBACH – QUINTANA ROO –
- Quintana Roo – COBACH – QUINTANA ROO – EMSAD –
- San Luis Potosí – COBACH – SAN LUIS POTOSÍ –
- Sinaloa – COBACH – SINALOA – EMSAD –
- Sinaloa – COBACH – SINALOA –
- Sonora – COBACH – SONORA –
- Tabasco – COBACH – TABASCO –
- Tamaulipas – COBACH – TAMAULIPAS –
- Tamaulipas – COBACH – TAMAULIPAS – EMSAD –
- Tlaxcala – COBACH – TLAXCALA –
- Yucatán – COBACH – YUCATÁN –
- Yucatán – COBACH – YUCATÁN – EMSAD –
- Zacatecas – COBACH – ZACATECAS –
- COLBACH – – DESCENTRALIZADO –
- DGB – FEDERAL – –
- DGETAYCM – –
- DGETI – – FEDERAL –
- Tabasco – IDIFTEC – TABASCO –
- INBA – – FEDERAL –
- Chiapas – PREPARATORIAS – CHIAPAS –
- Chihuahua – PREPARATORIAS – CHIHUAHUA –
- Durango – PREPARATORIAS – DURANGO –
- Estado de México – PREPARATORIAS – ESTADO DE MÉXICO –
- Estado de México – PREPARATORIAS – ESTADO DE MÉXICO –
- SABES – –
USICAMM-Bibliografía-Promoción Vertical 2023-2024
La Promoción vertical de acuerdo con su fundamentación legal, la constitución y la Ley General del Sistema para la Carrera de las Maestras y los Maestros, expresa la necesidad emitir el conjunto de normas que rijan ser asignación de los cargos con funciones de dirección o de supervisión existentes en educación media superior.
El conjunto de esas normas creado por la Unidad del Sistema para la Carrera de las Maestras y los Maestros se encuentran aquellas establecidas para el proceso de selección que se realiza con la participación voluntaria de docentes y técnicos docentes para la promoción a cargos con funciones de dirección o de supervisión.
Leer: USICAMM Educación Media Superior
USICAMM 2023-2024- Promoción Vertical
La promoción vertical es realizada para brindarles a los docentes que participen en el proceso un ascenso a un cargo de mayor responsabilidad y cambiar la función ejercida, es decir pasan a cargos con funciones de dirección o de supervisión, quienes deberán cumplir con los requisitos, mecanismos y procedimientos de selección necesarios para tal fin.
Los cargos sujetos a los procesos de selección en educación media superior para la promoción vertical son los siguientes: jefe de departamento académico o equivalente, subdirector académico o equivalente, director o equivalente y supervisor.
¿Cuáles son requisitos solicitados para participar en la USICAMM 2023-2024 Promoción Vertical en Educación Media Superior?
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- Encontrarse en una vacante docente con nombramiento definitivo de jornada o por hora/semana/mes con valor de mínimo 19 horas en la educación media superior, con título de licenciatura.
- Realizar a través de la Coordinación Sectorial de Fortalecimiento Académico el curso de habilidades para cargos de dirección o de supervisión y aprobar el mismo.
- Contar con una trayectoria laboral de 4 años en el desempeño de la función docente sin calificación negativa fundada y motivada en su expediente en el nivel medio superior para participar en el proceso de selección para la promoción vertical.
- Para participar por más de una plaza, acatar lo establecido en las Reglas en materia de compatibilidad de plazas emitidas por la USICAMM antes de su participación en el proceso de selección como al promoverse si fuera el caso.
¿Cuáles son los elementos multifactoriales considerados por la USICAM 2023-2024 Promoción Vertical?
Los referentes de los elementos multifactoriales para la promoción vertical serán los perfiles, criterios e indicadores, instituidos por la USICAMM para el personal con funciones de dirección y de supervisión.
En este sentido, la valoración de elementos multifactoriales la conforman: los requisitos anteriormente mencionados, los factores: grado académico y experiencia en gestión educativa o de supervisión y el sistema de apreciación de conocimientos y aptitudes, ejecutado a través de instrumentos de valoración de conocimientos, encuestas y entrevistas.
¿Cuáles son los componentes del Sistema de del Sistema de apreciación de conocimientos y aptitudes USICAM 2023-2024 Promoción Vertical?
El Sistema de apreciación de conocimientos y aptitudes en la Promoción Vertical lo conforman la encuesta a la comunidad escolar, entrevista por un comité examinador, instrumento de valoración de conocimientos, cada uno de los cuales permite identificar si el personal posee las características necesarias para el logro de los aprendizajes.
Los componentes del Sistema de del Sistema de apreciación de conocimientos y aptitudes se aplican de la siguiente manera:
1.- Encuesta a la comunidad escolar.
Esta se registra mediante un cuestionario con escala de valoración tipo Likert que se aplicará en línea para los miembros de la comunidad, quienes deben evaluar un texto de exposición de motivos elaborado por el aspirante, el cual contiene la problemática detectada que afecta a la comunidad escolar, estrategia de solución a la problemática.
También, describe los beneficios de la implementación de la estrategia propuesta, formación académica y experiencia profesional dentro de la educación media superior, los principios, valores y habilidades de liderazgo que posee y cualidades personales y profesionales destacables del aspirante.
2.- Entrevista por un Comité examinador.
Es realizada de forma presencial por el Comité examinador a través de un guion establecido que permita registrar los aspectos considerados en la valoración del Plan de mejora – Proyecto de trabajo, elaborado por el aspirante con anterioridad.
El aspirante debe realizar un Plan de mejora o proyecto trabajo que contendrá las características y región o zona escolar en que desea desempeñar el cargo, un diagnóstico de contexto de su institución, identificación de problemas y necesidades principales, líneas de acción para atender la solución del problema y las metas a alcanzar.
3.- Instrumento de valoración de conocimientos.
Este será aplicado por medio de computadora, el mismo posee reactivos de opción múltiple que permiten evaluar los conocimientos del aspirante en relación a las normas aplicadas para regular su función en la Educación Media Superior.
Organización del proceso de selección USICAM 2023-2024 Promoción Vertical
El proceso de selección para la promoción vertical se distribuye por periodos de ejecución, es decir anterior de la aplicación de valoraciones, cuando sea la aplicación de valoraciones y posterior a la aplicación de valoraciones como se indica a continuación:
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Fase 1. Antes de la aplicación de valoraciones
En esta etapa la USICAMM emite la convocatoria base del proceso y las autoridades de educación media superior y los organismos descentralizados, a partir de ella y con la autorización respectiva, pronunciarán las convocatorias correspondientes.
El aspirante realizará su pre-registro en línea, y si reúne lo establecido en los requisitos presentará la documentación solicitada para su registro y verificación en la fecha y hora indicada a través ficha para el registro emitida por la plataforma.
Fase 2. Durante de la aplicación de valoraciones
Esta segunda parte del proceso se realiza través de la plataforma destinada por la USICAMM, los solicitantes deberán cumplir cada una de las normas de participación para la aplicación de los instrumentos de valoración del Sistema de apreciación, así como sucedió con el registro y validación de los demás elementos multifactoriales.
Fase 3. Después de la aplicación de valoraciones
En esta última etapa del proceso de selección la USICAMM se encargará de integrar la información obtenida de cada elemento multifactorial del proceso de selección para la promoción vertical, establecerá la ponderación que dará como resultado un puntaje global.
Los puntajes serán ordenados de mayor a menor en la lista de resultados, considerando a quienes terminaron las etapas del proceso, mismos que serán entregados a las autoridades de educación media superior y los organismos descentralizados.
USICAMM 2023-2024 Promoción Vertical Resultados
Los resultados del proceso de selección para la promoción vertical serán públicos, definitivos e inapelables y se encontrarán disponibles en la plataforma digital de la USICAMM con vigencia del ciclo escolar al que corresponda el proceso.
¿Cómo es la asignación de cargos USICAMM Promoción Vertical?
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- La asignación se realizará con estricto apego a la lista ordenada de resultados, a los cargos con funciones de dirección o de supervisión, podrán asignar los cargos vacantes al personal del propio plantel, si se agotará la lista de resultados, en esta situación será decisión las autoridades de educación media superior y los organismos descentralizados esta asignación.
- El personal propio del plantel será seleccionado en base al perfil, antigüedad en el servicio público educativo en el subsistema de su adscripción, ostente la categoría de mayor nivel, el más alto grado académico y sin nota desfavorable fundada y motivada en su expediente, a quien se le concederá un nombramiento por tiempo fijo hasta terminar el ciclo escolar.
- El personal promovido a un puesto con funciones de dirección o de supervisión recibirá un nombramiento por tiempo fijo por un espacio de cuatro años como mínimo, el cual se podrá extender según lo determinado por las autoridades de educación media superior y los organismos descentralizados.
- Las autoridades de educación media superior o los organismos descentralizados considerando los resultados de las valoraciones de la práctica educativa y demás requisitos y criterios, pueden renovar por un periodo más los cargos se hayan otorgado por medio del proceso de selección para promoción vertical.
Participación y Observación Ciudadana USICAMM 2022 Promoción Vertical
En la promoción vertical las autoridades de educación media superior y los organismos descentralizados autorizarán a las personas físicas o morales interesadas en participar como observadores del proceso de selección y la USICAMM instaurará los mecanismos de participación de quienes sean acreditados como observadores.
Las actividades realizadas por los observadores acreditados, serán supervisadas por las autoridades de educación media superior y los organismos descentralizados, en los momentos previstos para su participación.
Conclusión
En resumen, se tiene que la USICAMM junto con las autoridades de educación media superior o los organismos descentralizados son quienes emiten la convocatoria, que indica cómo será el proceso de selección para la promoción vertical, requisitos para participar, elementos multifactoriales a evaluar, aplicación y publicación de resultados obtenidos.
Posterior a la publicación de los resultados las autoridades de educación media superior o los organismos descentralizados son quienes realizarán la asignación se con estricto apego a la lista ordenada de resultados, a los cargos con funciones de dirección o de supervisión.
Leer: Servicio Profesional Docente Convocatoria
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